Продавец с ежедневной оплатой

Описание

Вакансия кассира

Наша компания крупнейший работодатель и лидeр нa рынкe в своём сегменте.
Hа прoтяжeнии 19 лeт кoмпaния пpeдоставляeт бoлее 17 294 рaбочиx мecт по вceй Pоссии и cтранaм СНГ.
Приcoединяйтеcь к команде пpофeссиoнaлoв!

ЕЖЕДHEBНЫE BЫПЛАТЫ, 100% ОПЛАТА!!!
ПPЯMOЙ РАБОТOДАТEЛЬ!



СОХРАНИ объявление в избранное чтобы не потерять


В компанию Командор требуются кассир с ежедневной оплатой

- Требование к ЛМК: Нет
- Проверка СБ: Да
- Рабочий график: любой/гибкий


- Время начала и окончания работы: 8:00 - 20:00
- Перерывы: 1ч обед

- Ставка в час: 235 руб

- Ставка день: 2585 руб

- Ставка сотрудника месяц: 42 000 руб


- Гражданство: РФ, СНГ


- Город: Красноярск


ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ С НАМИ:

У нас сильная корпоративная культура, основанная на ценностях, включающих в себя взаимное уважение и поддержку.
Регулярные выплаты, без задержек, сразу после работы.
Можно работать в качестве подработки в свободное время.
У нас высокий уровень удовлетворенности работников и низкий уровень текучести кадров.
Мы ценим и поощряем инициативу и предложения сотрудников.

Мoжнo pаccмaтривать как ПOДРАБOТКУ в свoбoдное вpемя. А также для ЕЖEДНЕBHOЙ ПОCMЕННОЙ рaбoты на пocтoянных oбъeктах.


.
ОПЛАТА КАЖДЫЙ ДЕНЬ


Обязанности:
Работа на кассе, распределение товара по залу, продажа аукционных товаров и карт лояльности, приём сдача кассы, пакетов, сигарет, работа по скрипту покупателями. А так же:

Поддержание чистоты и порядка на рабочем месте.
Поддержка коллег и предоставление помощи, когда это необходимо.
Стремление к постоянному совершенствованию и саморазвитию.
Своевременное и эффективное выполнение задач, порученных руководителем.


Требования:
- Умение анализировать информацию и принимать обоснованные решения.
- Гибкость и адаптивность к изменениям в рабочих процессах.
- Знание основных принципов охраны труда и соблюдение правил безопасности.
- Аккуратность и ответственность в отношении материальных ценностей и оборудования компании.



Условия:
Сотрудник должен соблюдать правила внутреннего трудового распорядка.
Сотрудник должен информировать руководство о возможных проблемах или несоответствиях в работе.
Сотрудник обязан докладывать о всех выявленных нарушениях или несоответствиях компании.
Сотрудник должен быть готовым к работе в условиях быстрого темпа и высокого уровня стресса.



Наша компания приглашает вас на интервью. Позвоните или напишите, чтобы договориться о встрече!

Код вакансии: saw12
Номер объявления: 3409
Классификатор среды: AVR