Координатор по подбору персонала (контрактная служба)

Требования

Чем предстоит заниматься Консультирование кандидатов на предмет поступления на контрактную службу; Быть на связи с кандидатом до прибытия в пункт приема и заключения контракта; Сопровождать кандидата на всех этапах взаимодействия; Информирование граждан через различные источники о возможности поступить на контрактную службу (через расклейку объявлений, информационные стойки, социальные сети). Что будет важным при выборе будущего сотрудника: Желателен опыт работы в подборе военнослужащих, госструктурах, МФЦ, МВД; Вероятно вы работали в службе психологической поддержки или в отделах продаж на холодных звонках; Вы готовы много общаться и готовы быть на связи круглосуточно; Способны расположить к себе и аргументировать свое мнение. Условия: График работы 5/2 с 9:00 до 18:00; Фиксированный оклад 50 000 руб., совокупный доход от 100 000 рублей, потолка нет; Разъездной характер работы, наличие собственного транспорта является преимуществом.